2021年5月19日,市人力社保局孙志坚副局长带队到荣昌开展“大走访大调研大落实”活动,对相关重点工作进行专题调研,组织区、镇街、村社、企业人社领域相关人员进行座谈,认真听取参会人员反映的问题及建议。荣昌区人力社保局围绕调研重点进行了主题汇报;镇(街道)社保所和村(社区)代表从基层队伍建设、办事流程规范以及“电子社保卡”推广中的问题和困难进行了反馈;企业代表就招工、参保等情况进行了交流,对参保政策提出了建议。
“在此之前,我们按照“局处长走流程”的程序,以普通群众的身份,已经到过你们的政务服务大厅取号办事、咨询政策、查看便民服务设施设备及窗口精神面貌情况,总体感觉办事效率、工作作风都不错,但也存在场地拥挤等情况”孙志坚副局长说。调研座谈中,孙志坚副局长对荣昌人社工作给予了肯定,特别是一些重点工作中能够做到早谋划、早布局、早出成效,对座谈反映的问题,相关处室进行了及时回应。孙志坚副局长要求荣昌人社局和市局相关处室认真研究部署,在服务企业的效果上进一步谋划,在解决基层的困难上进一步下功夫,努力实现人力社保事业更高质量发展,以昂扬的斗志迎接中国共产党建党100周年!
调研组还听取了荣昌区人社领域“治重化积,清仓见底”工作,淘汰煤炭落后产能职工安置工作汇报,并就相关工作提出了要求,对存在的问题提供了有针对性的解决措施。
荣昌区人民政府副区长刘菊华陪同调研。
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