宗旨和

业务范围

实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学学历教育。

住所

重庆市荣昌区远觉镇复兴路135号

法定代表人

刘小刚

开办资金

120（万元）

经费来源

财政补助（全额拨款）

举办单位

重庆市荣昌区教育委员会

资产

损益

情况

净资产合计（所有者权益合计）

年初数（万元）

年末数（万元）

1355.75

1227.27

网上名称

无

从业人数

30

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

情况

无

开

展

业

务

活

动

情

况

一、按照核定的宗旨和业务范围，围绕年初制定的办人民满意的学校这一总目标，开展了以下业务活动。（一）支部工作1.组织党员干部认真开展了“三会一课”，主题党日活动，周五党员教师集中学习，学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神，开展党员百分百系列活动，党员民主评议工作，组织民主生活会，支部书记上党风廉政课，党员教师上示范课，开展党员志愿者活动等。 2.强化意识形态责任，将意识形态工作纳入学校年度工作考核，与学校中心工作同部署、同落实、同检查，在对具体工作管细管实。在思政理论教学中强化正面引导，充分发挥课堂教学主渠道作用，用社会主义核心价值观凝聚人心，把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入。 （二）班子建设 1.在过去的一年里，我校行政团队紧紧围绕学校发展大局，团结协作，积极进取。凝聚力、战斗力不断加强，坚持为学校服好务，带好头。 2.培养后备干部方面，学校重视年轻干部的培养，将品德好、业务能力强、工作积极主动、服务意识强的同志安排到重要岗位，并加强指导，使其锻炼并提高管理能力。 （三）师德师风 1.学校严格执行上级关于加强师德师风建设要求规范教师行为，多次组织教职工认真学习《中小学教师职业道德规范》，师德师风政策性文件，师德师风案例等内容，坚决执行中央的八项规定，组织开展师德师风建设“十个一”活动，制定方案、签订责任书、组织宣誓活动、开展警示教育等，目前学校没有出现乱收费、违规补课、体罚或其他违规违纪等问题。 2.学校持续加强作风建设，及时纠正党员、职工在思想、工作和生活中的作风问题，以优良的党风政风带动校园风气持续向上向善。 （四）教育教学教研工作 我校加强课堂管理，提高课堂教学效率；加强教学常规检查，学校每月对教职工的备课、作业批改、辅导学生情况进行检查，及时发现问题及时提出及时总结并提出整改方案。本学年教务处多次组织各学科组的校本教研活动，确定主题有针对性对存在的问题进行研讨；继续落实“双减”和“五项管理”，下大力气保证教学质量的持续提高，以课堂教学为突破口，向四十分钟要质量，提高工作效率，强化素质教育，减轻学生课业负担，让每个学生都学有所长，办出学校特色，一年来，学校的教育教学工作圆满完成任务，。 （五）安全工作 学校高度重视安全工作，加强了日常教育和管理，发现问题及时纠正，并按上级要求完成各项规定动作，切实做到了关于安全每一项工作都不马虎。一年来，学校未发生一起安全责任事故，有效地保障了师生的生命财产安全。 （六）坚持校务公开、财务公开，科学决策、民主管理。 各项制度的制定，在广泛征求教职工意见的基础上，再召开教职工大会讨论通过。“三重一大”工作进行群策群议，严格按相关财务制度要求执行。切实进行校务公开、财务公开，民主管理学校，有序推动学校财务工作的开展。 二、严格执行章程。 在2024年度中，我校始终以学校章程作为管理的基本准则，全方位、多层次落实章程各项规定，不断提升学校管理水平，推动学校发展。严格执行章程，使学校管理更加规范。 三、取得主要的社会效益和经济效益。 1.学校党支部以打造德育品牌为抓手，通过党课学习、主题党日活动、主题教育、走进红色基地等多种形式，提升党员干部队伍的思想政治素质，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；从支部书记、班子成员到党员、教师，层层明晰岗位、落实责任，形成了“支部抓班子、班子抓党员、党员带教师”的良好格局；不断创新工作模式，用评价体系来规范、管理和激励师生的工作、学习和操行，弘扬主旋律，传播正能量，营造了乐教乐学、和谐高效的管理氛围，实现了党组织的“软工作”向教育教学“硬着陆”的转化。2024年6月，我支部被区教工委评为先进基层党组织。 2.教育质量稳步提升。 本年度，学校积极推行教学改革，引入项目式学习、翻转课堂等新型教学模式，激发学生的学习兴趣和主动性。通过组织教学研讨会、公开课展示等活动，教师间的教学经验交流频繁，教学质量稳步提升，2024年学校综合考核为二等奖。 3.学生综合素质有效提升。 注重学生的全面发展，开展丰富多彩的课外活动，如科技创新竞赛、艺术文化节、体育运动会等，有效提升了学生的综合素质和团队协作能力。 4.心理健康教育科学提升。 加强心理健康教育师资培训，设立心理咨询室，定期开展心理健康讲座和个别辅导，科学精准缓解了学生的学业压力和心理困扰。 四、事业单位举办企业以及对外投资情况。 我单位无举办企业及对外投资。 五、存在的主要问题和下一步努力的方向。 1.存在的主要问题：学校任课教师中结构性缺编问题，个别学科无对口专业教师；学校校园文化建设薄弱；功能室设备设施不够完善；学生行为习惯养成教育仍需加强。 2.下一步努力方向 进一步细化完善学校各项制度；筹集资金完善校园文化建设、功能室设备采购；教学管理需进一步加强，教研工作需加强引领。 六、其他需要报告的情况。 我单位无其他需要报告的情况。

相关资质认可或执业许可证明文件及有效期

无

绩效和受奖惩及诉讼投诉情况

无

接受捐赠

资助及使用情况

无