近日，荣昌高新区管委会传来消息，今年，管委会将聚焦项目建设、营商环境和干部管理三大“关键环节”，持续开展“项目办证大提速、营商环境大提升、干部交流大激励”活动，着力解决企业反映强烈的“办证难”“融资难”“用工难”等问题，争做企业贴心“保姆”，为荣昌经济发展“强筋壮骨”。
项目办证大提速方面，紧盯项目审批、项目验收、项目服务全过程，着力解决效率低、环节多、时间长，慵懒怠政不作为、乱作为，服务不周到、不主动等问题，力求机制再变革、工作再抓实、能力再提升，锻造务实高效的干事服务队伍。
营商环境大提升方面，深入开展企业问题大解决、困难企业大帮扶、达产达效大提升活动，重点解决企业发展遇到的突出问题，保障企业正常生产经营，充分释放产能达产达效。
干部交流大激励方面，铁律铁腕整治作风问题，着重解决不讲规矩、不守纪律，不想操心、执行力差，不敢担当、不愿揽责，工作糊弄、得过且过四类“症疾”，让“担当、作为、率先”的工作作风蔚然成风，争当全区干事创业担当作为表率和良好政治生态表率。
“我们将把‘项目办证大提速、营商环境大提升、干部交流大激励’活动，与‘党建全面从严落实年’主题活动同步推进，强化督查问责，定期通报整改落实情况，确保活动不走过场、不图形式，全力打造全区经济发展发动机和人才成长摇篮，确保‘两高三新’发展目标、建成百强国家高新区等决策部署落实落地。”荣昌高新区管委会负责人表示。（蒋坤红 闵有钱）
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