因工作需要,重庆市在村头电子商务有限公司(以下简称在村头公司)受重庆市荣昌区城市管理综合行政执法支队委托,采用派遣制方式面向社会公开补招10名城市管理执法协管人员(以下简称协管员)。本次招聘的协管员由在村头公司派往区城管执法支队,从事城市管理辅助性执法工作。现将有关事项公告如下:
一、 招聘岗位
荣昌区城市管理执法协管人员勤务岗。
二、招聘数量
招录城市管理执法协管员10名,男女不限。
三、招聘对象和报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规。
(二)道德品行良好、无违法犯罪等不良记录。
(三)大专及以上学历。
(四)年龄20-45周岁(1978年6月20日至2003年6月20日期间出生)。
(五)男性身高165cm及以上,女性身高在155cm及以上;
(六)专业技术人员、共产党员、复员退伍军人、有村(社区)基层工作经验者和有相关从业经验者,同等条件优先招用。
(七)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的、被国家机关(业)单位开除公职或者辞退的、曾因违反城市管理执法协管人员管理规定被解聘的等情形之一的,禁止准入。
(八)服从组织工作安排,具有履行职责的身体条件和基层网格工作能力,无纹身,双眼矫正视力不低于4.8。
(九)具有以下情形之一的,不得报考。
1. 受过拘留等限制人身自由的行政处罚;
2. 受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
3. 有偷窃、吸毒、卖淫嫖娼等违法行为;
4. 被国家机关(事业)单位开除公职或者辞退;
5. 曾因违反城市管理执法协管人员管理规定被解聘;
6. 参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动;
7. 被列入严重失信主体“黑名单”;
8. 其他不适合从事城市管理执法辅助事务等情形之一的,不得聘用。
(十)注意事项:
1.应聘人员应根据本人条件,严格按照招聘岗位要求的条件报名,若与岗位要求不符导致报名无效的,其后果由本人自负;
2.全日制在读生不得应聘;
3.报名必须使用有效期内的二代居民身份证;
4.应聘人员填报的联系电话、通讯地址应准确无误,确保能够及时联系本人;
5.应聘人员应确保报考信息真实、准确,提供虚假信息或瞒报谎报信息者,一经发现,取消报考资格或解除聘用合同。若采用伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取应聘资格以及恶意报名的,将按照相关规定严肃处理;
6.应聘人员在招聘期间,任何环节出现违规违纪的,立即取消聘用资格。
四、招聘方式及流程
招聘采取网上报名、现场资格审查、笔试、面试、体能测试、体检、政治审核、公示、聘用等方式进行。
(一)现场报名、资格审查
报名时间:2023年6月20日-6月21日、6月25日-6月27日(上午9:30-11:30,14:30-17:30)
报名地点:农业大厦1015办公室
报名所需资料:
(1)《荣昌区城市管理执法协管员报名表》原件一份(附件一),可现场填写;
(2)身份证原件及复印件各一份(正反面复印在同一张A4纸);
(3)学历证明:大专及以上学历(包括全日制、自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大、函授等教育部认可学历):毕业证书原件及复印件,《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》,需登录中国高等教育学生信息网(学信网)获得。
(4)获奖证书原件及复印件一份;
(5)退役军人需提供退伍证原件及复印件一份;
(6)近期一寸红底免冠证件照1张,贴于《荣昌区城市管理执法协管员报名表》;
(7)个人信用报告一份(报名人员自行到银行打印或登录中国人民银行征信中心http://www.pbccrc.org.cn互联网个人信用信息服务平台下载打印个人信用报告);
(8)无犯罪记录证明一份(重庆市户籍居民、在渝登记居住的市外户籍居民都可在“警快办”平台在线申办本人的“无犯罪记录证明”,选择在线下载或邮寄到家。关注“警快办”微信公众号,并发送“无犯罪记录证明”关键字至公众号后台。收到公众号推送的办理链接后打开链接,也可在“警快办”主页“常用服务”事项中选择办理,在页面经过实人认证后即可在线自助办理)。
(二)笔试
1.笔试时间2小时,采用闭卷方式。
2.笔试时间、地点另行通知,笔试成绩和进入体测人员名单及体能测试时间由在村头公司在微信公众号“在村头”或重庆市荣昌区人力资源和社会保障局官网上统一公布。
(三)体能测试
1.参加体能测试者按笔试成绩从高到低以招聘岗位人数1:2的比例确定(未达到1:2的岗位参考人员全部进入体能测试)。若最后一名考生的笔试成绩并列,则均进入体能测试。体能测试项目为男子1000米(女子800米)、纵跳摸高2项。跑步时间不超5分钟、纵跳摸高男子不低于255cm(女子不低于220cm)为达标,两项均达标者进入体检环节。
2.体能测试时间、地点另行通知, 体能测试结束后即时向考生宣布体测结果,体能测试结果及进入面试人员名单由在村头公司在微信公众号或网上统一公布。
(四)面试
1.面试采用百分制,面试成绩占总成绩的50%。面试顺序现场抽签。面试成绩计算至小数点后一位,第二位四舍五入。设置面试合格分数线为60分。
2.面试时间、地点另行通知。面试成绩由在村头公司在微信公众号或网上统一公布。
(五)考试总成绩计算方式
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩计算到小数点后一位,第二位四舍五入。总成绩由在村头公司在微信公众号或网上统一公布。总成绩和参加体检人员名单由在村头公司在微信公众号或网上统一公布。
(六)体检
应聘者应到指定医院进行体检,体检费用自理,体检不符合标准的不予聘用。
1.根据面试总成绩,按岗位计划招聘人数1:1比例,从高分到低分确定参加体检人员名单,进入体检最后一名总成绩出现并列时,属于本公告第三条第(五)项情形的人员为第一优先顺序,其他并列情形以面试成绩高者优先,面试成绩相同者则以体测长跑成绩好者优先。
2.体检基本要求为:身体健康,体貌端正,无口吃,无重听,无色盲,身体无纹身,无传染性疾病。体检费用由考生自备,体检当日,考生需携带身份证原件并自备体检费。考生应着便装参加体检,不得穿制式服装或特殊样式服装。体检前勿食辛辣油腻食品,体检前一天20时后不进食,体检当日不吃早餐、不饮水。
3.体检时间、地点及相关事宜另行通知。体检结果及进入考察人员名单由在村头公司在微信公众号或网上统一公布。
(七)政审
体检合格者由考察小组实施考察,按报考条件和相关要求政审,对考察不合格(含无法获得考察结论的)或被依法纳入严重失信主体名单的不予聘用。
(八)公示
考察合格人员确定为拟聘用人员,名单在在村头公司微信公众号或网上统一公布,进行为期3天的公示。
公示期间,对收到投诉且经查实不符合聘用资格的,不予聘用;对一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。如出现体检、考察不合格,拟聘用人员放弃聘用资格或者公示期间发现问题不予聘用的情形造成岗位空缺,由重庆市荣昌区城市管理综合行政执法支队根据实际情况决定是否进行递补。
(九)聘用
公示无异议的,确定为聘用对象,与重庆市在村头电子商务有限公司按规定程序签订劳动合同,派遣至重庆市荣昌区城市管理综合行政执法支队进行工作。2个月试用期满考核合格者,继续留用,不合格者、不符合招聘岗位设置标准的情况或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求等不能胜任工作的人员退回劳务派遣公司并解除劳动关系。如因政策变动或有其他新的规定,按新的要求执行。
在村头公司对新聘人员进行岗前培训,培训内容包括纪律要求、保密规定、职业操守等内容。培训合格者予以聘用,不合格者退回在村头公司并解除劳动关系。
应聘者所提供的应聘材料必须真实有效,凡不符合招聘条件和弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格,责任由应聘者自行承担。
五、薪酬待遇
试用期2个月,试用期工资为2100元,转正后扣除五险每月工资约为2400元—3700元(含加、值班及岗位补贴),每年有夏季高温补贴及春节节日补贴等。
六、其他
在村头公司对本《公告》拥有最终解释权。涉及招聘有关问题可咨询在村头公司,咨询电话:18202315060(联系人:刘老师)。
重庆市在村头电子商务有限公司
2023年6月21日
附件 :
荣昌区城市管理执法协管员报名表
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性 别 |
出生年月 |
寸照 | ||||||||
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民 族 |
籍 贯 |
出 生 地 |
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是 否 党 员 |
身高 |
首次参加 工作时间 |
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专业技 术职务 |
熟悉专业 有何专长 |
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是否 退伍军人 |
身份证号 |
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本人联系电话 |
紧急联系人姓名 |
紧急联系人电话 |
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学 历 学 位 |
全日制 教 育 |
毕业院校 系及专业 |
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在 职 教 育 |
毕业院校 系及专业 |
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工 作 经 历 |
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家庭 主要 成员 及 社会 关系 |
称 谓 |
姓 名 |
年 龄 |
政 治 面 貌 |
工 作 单 位 及 职 务 | |||||
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填表人: (本人承诺所提供以及填写的资料均属实)
填表日期: | ||||||||||
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